23/10/2020

Cơ hội và thách thức cho doanh nghiệp chuyển đổi số tại Việt Nam

Các chuyên gia kinh tế đã nhận định chuyển đổi số là xu hướng không thể đảo ngược trong bối cảnh hiện tại. Đứng trước xu hướng này, doanh nghiệp chuyển đổi số tại Việt Nam có nhiều cơ hội để nắm bắt, nhưng cũng có không ít những thách thức cần khắc phục.

Tại sao doanh nghiệp chuyển đổi số là xu hướng hiện nay?

Chuyển đổi số tuy là khái niệm mới với nhiều doanh nghiệp Việt, nhưng lợi ích của quá trình này đã được chứng minh qua sự thành công của nhiều doanh nghiệp trên thế giới. Các lợi ích mà các doanh nghiệp chuyển đổi số nhận được có thể kể đến như:

  • Giảm thiểu chi phí
  • Gia tăng trải nghiệm khách hàng
  • Rút ngắn thời gian đưa sản phẩm/dịch vụ mới ra thị trường
  • Cải thiện sự liên kết giữa nhân sự trong tổ chức
  • Bảo mật dữ liệu nghiêm ngặt
  • Gia tăng năng suất lao động đáng kể
  • Tăng tỷ lệ chuyển đổi với khách hàng cũ và thu hút thêm nhiều khách hàng mới
  • Tăng hiệu quả chiến lược của doanh nghiệp

Với các lợi ích như trên, không khó hiểu khi doanh nghiệp chuyển đổi số đang là xu hướng không chỉ trên thế giới mà đã len lỏi vào Việt Nam. “Chuyển đổi số là con đường tất yếu, các doanh nghiệp cần hiểu rõ và có chiến lược theo đuổi một cách cụ thể, có sự đầu tư đúng đắn cho những công cụ quan trọng của chuyển đổi số như AI, khoa học dữ liệu, phân tích kinh doanh….” – Giáo sư Hồ Tú Bảo – Viện nghiên cứu cao cấp về Toán (VIASM) – chia sẻ trong Hội thảo Doanh nghiệp số từ thực tiễn đến nhận thức ngày 11/4 tại Hà Nội.

Doanh nghiệp chuyển đổi số tại Việt Nam có rất nhiều cơ hội

Với các doanh nghiệp chuyển đổi số tại Việt Nam, cơ hội không chỉ nằm trong những yếu tố thời cuộc mà còn đến từ chính điểm mạnh của mỗi con người. Việt Nam có nguồn nhân lực trẻ, thích tìm tòi, ham học hỏi, nắm bắt rất nhanh các xu hướng công nghệ mới, luôn có khát vọng vươn lên làm giàu. Con người Việt Nam nhận thức đúng và kịp thời những chủ trương của Đảng, Nhà nước về chuyển đổi số. Hạ tầng công nghệ, máy móc phát triển nhanh, liên tục được đổi mới, cải tiến. Thể chế chính trị ổn định, khuyến khích con người sáng tạo, phát triển để vươn ra thế giới.

Việt Nam sẽ trở thành quốc gia số vào năm 2030 (Nguồn: Vietnamnet)

Chuyển đổi số thành công sẽ tạo cơ hội cho mọi thành phần trong xã hội. Bộ máy Chính phủ hoạt động hiệu quả, trơn tru, minh bạch hơn. Doanh nghiệp chuyển đổi số có nhiều cơ hội tiếp cận thị trường ngoài nước, gia tăng năng suất lao động, giảm thiểu chi phí và rủi ro. Mọi công dân được quyền bình đẳng tiếp cận các dịch vụ giáo dục, y tế, trường học. Khách hàng được nâng cao trải nghiệm tiêu dùng, sẵn sàng chi trả cho các sản phẩm, dịch vụ thông minh, tiện ích.

Bên cạnh đó cũng có nhiều thách thức cho doanh nghiệp chuyển đổi số

Song song với những cơ hội, doanh nghiệp chuyển đổi số cũng phải đổi mặt với nhiều thách thức. Chính phủ tuy luôn khuyến khích chuyển đổi số nhưng chưa đưa ra lộ trình cụ thể và hướng dẫn doanh nghiệp thực hiện. Việt Nam hiện là nước đang phát triển nên nguồn vốn để đầu tư cho chuyển đổi số còn hạn chế. Nguồn nhân lực tuy trẻ nhưng trình độ chưa cao, cần đầu tư đào tạo nhiều. Các doanh nghiệp không nằm ở các tỉnh/thành lớn chưa được tiếp cận nhiều với chuyển đổi số nên khả năng sẵn sàng chuyển đổi còn thấp.

Ông Lê Nhân Tâm, Giám đốc Công nghệ IBM Việt Nam cho rằng, trong quá trình chuyển đổi số doanh nghiệp phải đối mặt với khó khăn lớn là thiếu vốn (Nguồn: Dân trí)

Khi chuyển đổi số diễn ra, sẽ có nhiều doanh nghiệp không thay đổi kịp theo xu hướng bị đào thải. Trong doanh nghiệp, có một số vị trí nhân sự cũ sẽ được thay thế bởi công nghệ hoặc đòi hỏi trình độ cao hơn. Các ngành nghề truyền thống rất khó tồn tại và cạnh tranh với các ngành nghề thay thế mới. Ngoài ra, chuyển đổi số tuy làm giảm chi phí của doanh nghiệp nhưng cũng cần phải bỏ ra nguồn vốn lớn để đầu tư ban đầu – điều mà không phải doanh nghiệp nào cũng đủ khả năng để làm.

Doanh nghiệp chuyển đổi số sẽ nhận được lợi ích trên nhiều mặt. Tuy nhiên để chuyển đổi số thành công, doanh nghiệp cần biết tận dụng những điểm mạnh, cơ hội và khắc phục những thách thức, khó khăn, tự thay đổi ngay từ chính trong nội bộ doanh nghiệp để bắt kịp xu hướng của thời đại.

Share

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *